内容説明
コミュニケーションの基本は、「自分の意見を他人に伝えること」と「他人が言おうとしていることを理解すること」に尽きる。ビジネス・コミュニケーション能力を身につけることは、ビジネスパーソンが成果を上げるための最も確かな方法の1つである。
目次
第1章 効果的なコミュニケーションの要素(明快さ;一貫性;前後関係 ほか)
第2章 一般的なコミュニケーションのタイプ(効果的な質問;説得力のある主張;要求/指示をする ほか)
第3章 特殊な状況下でのコミュニケーション(ビジネスメール;ミーティング;ブレーンストーミング ほか)
著者等紹介
カップ,ロッシェル[カップ,ロッシェル][Kopp,Rochelle]
ジャパン・インターカルチュラル・コンサルティング社長。エール大学卒。シカゴ大学経営大学院にてMBA取得。日系大手金融機関の東京本社、アメリカ系国際コンサルティング会社勤務後にジャパン・インターカルチュラル・コンサルティング社を設立、社長に就任。全米および日本とヨーロッパで日系多国籍企業に異文化研修を提供している
ラドリン,パニラ[ラドリン,パニラ][Rudlin,Pernille]
ジャパン・インターカルチュラル・コンサルティングヨーロッパ代表。オックスフォード大学卒。INSEADにてMBA取得。三菱商事(ロンドン支店・東京本社)勤務後、ソフト会社にてe‐ラーニング事業を担当。ジャパン・インターカルチュラル・コンサルティング欧州拠点開設(2004年)以来、日系企業およびヨーロッパ企業を対象とした各種セミナーを開催(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
※書籍に掲載されている著者及び編者、訳者、監修者、イラストレーターなどの紹介情報です。
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