「仕事ごころ」にスイッチを！―リーダーが忘れてはならない人間心理の３大原則＆実践術

小阪 裕司【著】

フォレスト出版（2002/08発売）

• サイズ B6判／ページ数 262p／高さ 19cm
• 商品コード 9784894511330
• NDC分類 336.4
• Cコード C0034

内容説明

社員は「ほめる」のではなく「ねぎらう」のだ！誰もがヒーローになる瞬間をつくれ！「人とは何か」を知り、すばらしいチームをつくるための大原則と実践法を公開。

目次

第１章　会社に何が起こったか
第２章　人の心にスイッチを入れる人間心理の３大原則
第３章　「抵抗」と「離反」を越えて
第４章　「神話となるチーム」の土壌はこうしてつくる
第５章　誰もがヒーローになれる驚異のメカニズム
第６章　ヒーロー化を加速させる５つの方法

著者等紹介

小阪裕司［コサカユウジ］
マーケティング＆マネジメント実践コンサルティング会社「オラクルひと・しくみ研究所」代表。山口大学（専攻は美学！）卒業後、小売業界での販売責任者、イベントマーケッターを経て９２年独立。「オラクルひと・しくみ研究所」設立。独自のビジネス経験とデータ分析、エンターテインメントやアート、哲学、心理学といった多岐にわたる分野の知識から創り出した「ワクワク系」理論に基づくビジネス実践術を用い、数多くの企業の経営指導にあたる。ユニークな語り口と誰にでも実践できる理論に定評があり、セミナー、講演会、企業研修などの活動もさかん
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