内容説明
一人ひとりはまっとうな感覚や判断力を持っているのに、人が集まり会社組織となった途端に、なぜか理不尽なことが起き始めます。不正、内部告発、保身、社内不倫、意味のないノルマ、物事が決まらない会議、報復人事、情実人事、しがらみ…。サラリーマン社会で「おかしな出来事」が起きる理由を、専門家がわかりやすく解きほぐします。
目次
１章 なぜ会議の時間が長いのか
２章 なぜ組織内でバカなことが起こるのか
３章 なぜムダな採用が多いのか
４章 なぜトヨタ式で生産効率が上がるのか
５章 なぜプロ人材の戦力増強がむずかしいのか
６章 なぜ人事管理はうまくいかないのか
感想・レビュー
※以下の感想・レビューは、株式会社ブックウォーカーの提供する「読書メーター」によるものです。
山田太郎
30
バカじゃない職場があれば見てみたいもんだと思う今日このごろ。なんらしかの不満はあるよな。2012/08/15
おじじ
2
バカな職場というタイトルとはあまり関係なく、よくする方法が書いてあって意外に良かった。2017/04/15
伊達酔狂
0
☆☆☆2006/01/24
