内容説明
リストラクチャリングの時代である。円高は日本企業の合理化努力を一朝にして無に帰してしまった。厳しい環境に適応すべく、経営論ブームが続いている。豊かな経営コンサルタント体験の中で、討議と汗とともに生まれた現代経営論。
目次
批判―今日の経営論（「戦略経営」論；「社長若返り」論；現代の社長学；事業部制万能論；「ホロン経営」；「エクセレント・カンパニー」；ＣＩ導入現象；リストラクチャリング；成長論の復権；日本のビジネス教育）
実践―新しい経営システム（コーポレート・センターの提案；企業の分解；新しいビジネス・システム；企業間交流のすすめ；組織能力開発の時代）
感想・レビュー
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KAZOO
79
1990年直前の企業経営についての様々な考え方を示してくれています。今から考えると現在では当然の動きとなっていることもあり、若干古くなったと考えられることもありますが、まだまだこれからというt頃もあって参考になりました。企業の分解とか企業間交流という考え方などは今後さらに重要になるのではないかと思われます。2016/01/30
