内部告発 潰れる会社 活きる会社―なぜアルバイトの内部告発で会社が潰れてしまうのか?

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  • サイズ B6判/ページ数 238p/高さ 19cm
  • 商品コード 9784777805921
  • NDC分類 335.13
  • Cコード C0034

内容説明

あなたは、霞ヶ関に寄せられた告発は年間5000件を超え、そのうち4000件が処分を受けている事実を知っていますか?告発された8割の会社がその対応求められているのです。本書は、「英会話教室NOVA」などの大型事件を陣頭指揮した異色官僚が内部告発の現状を語り、人気コンサルタントが不祥事を起こさない組織作りを明かします。

目次

第1部 摘発現場から見た企業不祥事の姿(こんな会社が危ない!!;内部告発者の論理;取り締まりを行う役所の論理;メディアの論理;経営陣が抱えるリスク)
第2部 不祥事発覚に備える(不祥事が発生したときの緊急対応策;不祥事の発生を防ぐ組織作りとは;内部告発を取り込み、経営に活かせる会社とは)

著者等紹介

諏訪園貞明[スワゾノサダアキ]
前経済産業省商務情報政策局消費経済対策課長。昭和61年慶応大学経済学部、平成5年米国フレッチャー法律外交大学院修士号(Fletcher School of Law and Diplomacy,administered with Harvard University,Tufts University)。昭和61年日本銀行入行後、調査統計局・国際局等を経て、平成7年以降、公正取引委員会経済取引局企画室長、審査局第四審査長等を歴任。平成18年6月から平成20年6月まで経済産業省商務情報政策局消費経済対策課長。法政大学大学院政策創造研究科非常勤講師を兼任

杉山浩一[スギヤマコウイチ]
杉山マネジメント開発(SMD)代表取締役社長。財団法人社会経済生産性本部労働部、タワーズペリン社(東京、アトランタ、ニューヨーク、ロンドン)勤務の後、1997年にSMD設立。組織・人事および生産管理のコンサルタントとして、日本・外資、大手・零細、産業を問わず、数百社以上の人と組織を見てきた。Emory大学Goizueta Business School MBA。慶応義塾大学経済学部卒。国際大学経営大学院非常勤講師。グロービス経営大学院客員助教授。(社)日本産業カウンセラー協会認定産業カウンセラー及びキャリアコンサルタント(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
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