目次
能力開発のための新たな社会支援の必要性と政策評価
第1部 多様化する就業形態(人材ビジネスの社会的機能と課題―雇用機会創出とキャリア形成支援;若年層の雇用の現状と課題―「ダブル・トラック」化にどう取り組むか ほか)
第2部 諸外国の事例(EUにおける若年者雇用と若者政策;フランスの雇用政策・人材育成政策とその評価制度 ほか)
第3部 多様な就業形態と経済・財政政策(若年を中心とした雇用形態の多様化が社会・経済に及ぼす影響について;税・社会保障制度と労働供給 ほか)
特別講演(12回の転職経験から考える転職の意味と新しい働き方;社会意識と若者―サブカルチャーとしてのニート)
著者等紹介
樋口美雄[ヒグチヨシオ]
慶應義塾大学商学部教授(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
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