中京大学大学院ビジネス・イノベーションシリーズ 松下幸之助と稲盛和夫に学ぶリーダーシップの本質

加藤 靖慶【著】

中央経済社（2014/12発売）

• サイズ A5判／ページ数 196p／高さ 22cm
• 商品コード 9784502132711
• NDC分類 336.3
• Cコード C3034

内容説明

昭和の「経営の神様」である松下幸之助氏、平成の「経営の神様」である稲盛和夫氏の言動・決断を支えたものとは？両者に共通する「人間尊重の経営」から解明する。

目次

第１章　リーダーシップを考える視点（リーダーシップとは何か；リーダーシップの技術と資質；やる気集団を築くための人材育成）
第２章　日本的経営からリーダーシップを学ぶ（日本的経営の考え方；日本モデルと米国モデルの違い；経営の神様と日本的経営）
第３章　松下幸之助に学ぶリーダーシップ力（松下幸之助の人間観；松下幸之助の経営力；松下幸之助の人材育成；人間尊重の経営）
第４章　稲盛和夫に学ぶリーダーシップ力（松下幸之助との出会い；稲盛和夫の経営哲学；企業再生時のリーダーシップ）
第５章　実践版リーダーシップ力を磨く（リーダーシップのスキルチェック；リーダー育成法：リーダーの意識改革研修；強いニューミドルマネジャーの育成）

著者等紹介

加藤靖慶［カトウヤスヨシ］
１９３９年愛知県名古屋市に生まれる。１９６３年慶應義塾大学文学部社会学科卒業。１９７３年通商産業大臣（現経済産業大臣）登録中小企業診断士。１９８０年（株）総合経営センターを設立、現在に至る。２００８年中京大学経営学部教授兼同大学大学院ビジネス・イノベーション研究科教授。２０１０年中京大学大学院ビジネス・イノベーション研究科客員教授。中小企業診断協会本部理事・常任理事、愛知県支部理事・常任理事・副支部長・支部長（現愛知県中小企業診断士協会会長）等歴任（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
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