出版社内容情報
海外日本企業における中堅層の育成・活用は、どのように行われているのか。それは収益を向上させているのか。米・欧・タイの現地工場でのていねいな聞きとり調査によって解明する。
内容説明
日本企業の仕事方式は海外でも通用するのか。生産ラインの設計とその構築の担当者に焦点を当て、米・英・タイの日本企業の事業所を比較調査。
目次
第１章 問題と方法
第２章 統計による国際比較、戦前の事例
第３章 海外日本企業についての研究―自動車産業を中心に
第４章 生産技術者と製造技術者―日本の職場で
第５章 アメリカの日本企業―ＮＵＭＭＩ
第６章 イギリスの日本企業―トヨタ英工場
第７章 タイの日本企業―トヨタ・タイ工場
第８章 結論と含意
著者等紹介
小池和男［コイケカズオ］
１９３２年新潟市生まれ。１９５５年東京大学教養学部卒業。同大学院経済学研究科博士課程修了。東京大学、法政大学、名古屋大学、京都大学、スタンフォード大学、法政大学、東海学園大学、法政大学勤務をへて、法政大学名誉教授。紫綬褒章（１９９６年）。専攻は労働経済学。著書『職場の労働組合と参加―労資関係の日米比較』（東洋経済新報社、１９７７年、エコノミスト賞、労働図書賞）、『中小企業の熟練』（同文舘出版、１９８１年、中小企業研究賞）、『労働者の経営参加』（日本評論社、１９７８年、サントリー学芸賞）、『人材形成の国際比較―東南アジアと日本』（猪木武徳氏と共編、東洋経済新報社、１９８７年、沖永賞、大平記念賞）など（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
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