内容説明
「ウチは関係ない」と思っていませんか？人知れず悩みを抱えた社員があなたの現場にもきっといるはず！法的観点と現実的対応の両面から第一人者の弁護士が解説します。そのまま使える「社内規程改定例」付き。
目次
第１章 基礎知識（用語・概念；数的割合 ほか）
第２章 職場におけるセクシュアル・マイノリティ対応（職場の現状；セクシュアル・マイノリティ対応の必要性 ほか）
第３章 社内Ｑ＆Ａ（採用；人事 ほか）
第４章 業界Ｑ＆Ａ（保険；介護施設 ほか）
第５章 社内規程改定例（企業倫理憲章；就業規則 ほか）
著者等紹介
寺原真希子［テラハラマキコ］
弁護士（日本・ニューヨーク）。東京大学法学部卒業後、長島・大野・常松法律事務所、メリルリンチ日本証券株式会社勤務を経て、弁護士法人東京表参道法律事務所共同代表。日本弁護士連合会「ＬＧＢＴの権利に関するプロジェクトチーム」、ＬＧＢＴ支援法律家ネットワーク所属（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
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感想・レビュー
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かたばみ
1
現場が追いつくにはもう少しかかる感じ。でもこれがスタンダードになっていけば風通りの良い社会になるんじゃないかなって思いました。2019/01/11
Yuki
0
社内規程の改定例がウリだったと推察するが、安易に配偶者と同性パートナーを同一の地位と見做すことには、首肯しかねる。いわゆる「第三号被保険者」の存在を忘却しているかのようで、バックラッシュ的に、逆差別の声が上がりかねないのではないか。／〔傍論〕第4章＆第5章を主として、先進的な内容にしようとする心意気は感じられるものの、如何せん、版面や紙面構成、約物使用の点において筆舌に尽くしがたいものがある。同業者としては、書籍という商品あるいは作品としての欠陥の誹りは免れ得ないものとみる。2021/06/20
