出版社内容情報
概説 稲上毅〈執筆〉尾高邦雄・松島静雄・中野卓・北川隆吉・間宏・岡本秀昭・萬成博・Ｒ．マーシュ・川喜多喬・佐藤守弘・宇津栄祐・山田稔・平野秀秋・日高六郎・高橋徹・城戸浩太郎・綿貫譲治・石川晃弘・稲上毅・河西宏祐・佐藤博樹・梅澤隆
目次
第１部 「伝統的な」職縁社会―鉱山と町工場の社会学（職業と生活共同態；鉱山労働者の営む共同生活体としての友子；事業主の系譜と性格）
第２部 日本的労務管理の系譜と変遷（わが国における労務管理の特質とその限界；経営家族主義の論理とその形成過程；労資関係；日本企業の社会組織；経済社会の変化と人事労務管理）
第３部 技術革新と労働者―昭和３０年代の軌跡（オートメーションと労務管理）
第４部 「二重構造」の変容とスモール・ビジネス―昭和３０年代の軌跡２（中小企業における労務管理の近代化；労務管理と労使関係）
第５部 労働者意識の性格と変貌（労働者の政治意識；組合意識と企業意識；高度成長の展開と労働者意識）
第６部 日本の労使関係と労働組合（日本の工業化と労使関係；少数派組合の理念・限界・成果；職場共同体と仕事の規制；労働組合の「発言」と組合類型）
