角川ｏｎｅテーマ２１ 野村再生工場―叱り方、褒め方、教え方

野村 克也【著】

角川書店（2008/08発売）

• サイズ 新書判／ページ数 191p／高さ 18cm
• 商品コード 9784047101517
• NDC分類 783.7
• Cコード C0295

出版社内容情報

楽天はなぜ甦ったのか。驚異の再生術を公開する！

人材の的確な把握。選手の再生。そして強固の目標の認識。「野村再生工場」の秘密のノウハウをすべて公開する。ベストセラー注目の第三弾登場！

内容説明

ボヤいても、知将は限られた駒で勝利する。伸び悩んでいる選手のほとんどが「自分はこれで精一杯だ」と考えている。これではもはや成長は望めない。人間再生の極意とは、一つの言葉と本人の「気づき」にある。それだけで人は変わる。

目次

第１章　弱者を強者にするために（なるべく教えるな；目標を自ら考えさせる　ほか）
第２章　楽天的、意識改革（フロントの意識改革；アスレチックスとレッドソックスの強さの秘密　ほか）
第３章　再生の極意は気づきにあり（野村再生工場；自己限定を捨てさせ、自信を与える　ほか）
第４章　弱い組織を再生させる（面接；選手の気持ちが監督から離れている　ほか）
第５章　私の人生もまた再生の歴史である（貧乏育ちのテスト生；一年でクビ宣告　ほか）

著者等紹介

野村克也［ノムラカツヤ］
１９３５年、京都府生まれ。５４年、京都府立峰山高校卒業。南海（現福岡ソフトバンク）ホークスヘテスト生で入団。３年目に本塁打王。６５年、戦後初の三冠王（史上２人目）など、ＭＶＰ５度、首位打者１度、本塁打王９度、打点王７度。ベストナイン１９回、ゴールデングラブ賞１回。７０年、監督（捕手兼任）に就任。７３年パ・リーグ優勝。のちにロッテ・オリンズ、西武ライオンズでプレー。８０年に４５歳で現役引退。通算成績２９０１安打、６５７本塁打、１９８８打点、打率．２７７。９０年、ヤクルトスワローズ監督に就任、４度優勝（日本一３度）。９９年から３年間、阪神タイガース監督。２００２年から社会人野球・シダックスのゼネラル・マネジャー兼監督。０３年都市対抗野球大会で準優勝。８９年、野球殿堂入り。０６年度、東北楽天ゴールデンイーグルス監督就任。「生涯一捕手」が座右の銘（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
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感想・レビュー

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[おしゃべりメガネ]

サラリーマンを２０年以上やっている私ですが、改めて「人材育成」について色々と考えさせてくれました。サブタイトルにもあるように『叱り方、褒め方、教え方』とどれも今の私を深く？悩ませてくれているネタです。特に「叱り方」が本当に難しいですね。あらゆる選手を´再生´させてきた監督の【気づき】には改めて、その重要性を感じました。【他人の評価が真の評価】というのもなかなか厳しいですが、そういう振る舞いをしっかりと日々意識していなければならないですね。とてもシンプルなコトですが、やっぱり自分の努力って大切ですよね。

2017/09/17

[金吾]

ノムさんの本は何冊か読んでいますので知ってる話もありますが、やはりこの本も野球好きが伝わる本でした。選手の個性をいいようにとらえることができるのは本人が野球を研究しながら現役生活を過ごしたからなのだろうなと思いました。

2021/10/14

[ぷりん]

久々の一冊。伸び悩んでいる時のヒントになればと思い、読みました。たくさんヒントがもらえましたが、一番は、野村さんのような指導者に出会えるかが一番大きいような気がしました。人の出会いって大切。

2017/07/31

[James Hayashi]

教えすぎると選手自ら考えることをしなくなる。 楽天の監督に就任しあまり活躍していなかった鉄平や山﨑を活かし、優勝への土台を築いた野村再生工場。古田敦也、田中将大、井川慶は日本を代表する選手に。江夏、池山、小早川などは再生派。再生の極意とは如何に気づかせるか。著者が優れているのは、全体を見抜き何が必要かを判断する力。ブルペン捕手から一軍へ入るまでに、どの球団にチャンスがあり、どんな逸材が求められているかを見抜き、自身を強化していった。そして自分の技術の限界を知り知力を駆使するようになる。

2016/09/02

[Ｑ]

リミテッドにて ●結果よりプロセス ●組織はリーダーの器以上に大きくならない ●教え過ぎると選手が自ら考えることをしなくなる ●一流は多くの疑問を抱き、失敗からたくさん学ぶ ●人間的成長なくして技術的成長なし ●欲から入って欲から離れる ●中心なき組織は機能しない ●準備とは意識付け ●人間の評価は他人の評価 ●鈍感は人間の最大の罪 ●指導者は言葉を獲得しなければならない ●不器用でも頭を使えば戦える ▷頭を使うことの大切さを感じる。野球界のみならず社会に大きな影響を与えた人

2020/02/16