内容説明
２０００人超の転職を成功させてきたトップコンサルタントが教える“心から納得のいく一社”に採用されるためのノウハウ・心得・企業の本音。履歴書／職務経歴書／面接／自分＆求人内容分析。
目次
１ 転職活動を始める前に…可能性とリスクを知っておく
２ マッチする求人情報との出合い方
３ 己を知らずして、“本気の転職”はつかめない
４ 書類選考の常識・非常識
５ 落ちない履歴書を作ろう！
６ 勝ち残る職務経歴書を作ろう！
７ 職業別・事情別勝ち残る職務経歴書の作り方
８ 小細工を捨て、面接を突破しよう
９ 困る前に知っておきたい「内定」「お金」「引き継ぎ」「転職後」
著者等紹介
森本千賀子［モリモトチカコ］
株式会社リクルートエグゼクティブエージェントエグゼクティブコンサルタント。１９７０年生まれ。獨協大学外国語学部卒業。１９９３年、株式会社リクルート人材センター（現・株式会社リクルートキャリア）に入社。リクルーティングアドバイザーとして、大手からベンチャーまで幅広い企業に対する人材戦略コンサルティング、採用支援サポート全般を手掛け、主に経営幹部・管理職クラスを求めるさまざまな企業ニーズに応じて人材コーディネートに携わる（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
※書籍に掲載されている著者及び編者、訳者、監修者、イラストレーターなどの紹介情報です。
感想・レビュー
※以下の感想・レビューは、株式会社ブックウォーカーの提供する「読書メーター」によるものです。
ニョンブーチョッパー
3
★★★★☆ 今まで読んだ転職本のなかで一番よかった気がする。リクルートエージェントの方をイメージしてその先輩とか上司に当たる人なのだなと思うと著者像がかなりイメージできた。いろいろなパターンの受け答えの例などが書いてあって実際にも使えそうな内容だった。2018/01/30
ア→ル
2
転職準備のために再読。質問の項目、面接で伝えるべき5w1Hはとても参考になる。 2019/02/09
みさき
2
他の転職本と同じことが書いてあったので、そのような共通事項をきちんと守って、転職活動に挑もうと思った。あとは付属の自己分析シートを活用して、自己の経験の棚卸作業をしっかりと行い、書面作りに取り組みたい。2017/01/11
つんどく
1
「あなたは今本気ですか？」 私は転職活動をしていた時期、相手先の企業から「覚悟はありますか？」と言う質問を受けたことがある。意図がよく掴めず、はいと曖昧な返事をしてしまった。その企業からは後日不採用通知が届いた。 転職活動では新卒と違って社会人経験があるからこそ中途半端な準備や覚悟では悪戯に時間や労力を消費してしまうことになる。本気というのは気持ちの問題だけではない。転職活動に向けてどれだけ準備できるかが試されていると言えよう。2022/04/03
たろう
1
○幅広い業務に柔軟に対応する姿勢 ○肩書きを持たず、多少の給与ダウンもいとわず、その会社に出来るだけ身の丈を合わせる ○中途採用市場において年齢という面でニーズが高いのは27、28歳を中心とする20代後半〜30代前半。 ○面接とは、相手(求人企業)のニーズを踏まえ、自分がそれにマッチする人材であることをプレゼンテーションする場 ○面接担当者の確かめること 過去:キャリア、現在:転職理由、未来:志望動機2021/11/22
